为坚决贯彻落实党中央、国务院对高校毕业生就业工作的部署，提前谋划并积极推进2025届毕业生就业工作，旅游管理学院于12月25日在6336教室成功召开2025届毕业生就业暨留湖工作启动会。学院学生工作负责人、辅导员以及全体2025届毕业班班主任参加会议。
会议伊始，学院学生工作负责人对2024届毕业生就业工作给予了充分肯定，并深刻分析了当前学院就业工作面临的形势，对2025届毕业生就业工作进行了全面部署。一是提高政治站位，确保高质量充分就业；二是科学分析研判，提前规划布局；三是推进实习就业一体化进程，全员参与提升就业质量；四是坚持实事求是，确保就业数据真实可靠。要求全体辅导员和班主任进一步提高认识，切实增强做好毕业生就业工作的责任感和使命感，加强就业指导服务，加大访企拓岗力度，广泛挖掘就业岗位，实现充分供给，确保2025届毕业生就业工作有序推进。
学院就业辅导员围绕就业留湖相关政策、毕业生就业协议书签订流程、就业材料的提交及进度安排进行了详细说明，介绍了学院为毕业生提供的一系列就业服务和支持，包括就业指导、简历制作指导、模拟面试等。与会教师围绕“实习与就业衔接”“就业与创业政策激励”等主题展开了交流和讨论，明确了下步工作部署与推进计划。
此外，会议还强调了就业育人的重要性。学院将加强毕业生教育和引导，做好就业政策宣讲与就业育人工作，教育引导毕业生转变就业观念，合理确定自己的就业定位和心理预期，积极求职，树立“先就业后择业”的观念。同时，加大对毕业生的人文关怀和心理疏导，做好困难毕业生的联系帮扶工作。
启动会的召开标志着学院2025届毕业生就业工作正式拉开帷幕，不仅为学院2025届毕业生就业工作指明了方向，也为全体班主任提供了宝贵的工作经验和思路。学院将以此次会议为契机，凝聚全院师生力量，进一步夯实工作责任，聚焦重点，前瞻布局，做实做细2025届毕业生就业工作，全力促进2025届毕业生高质量充分就业。（文/朱诗留）